Ako sa tvorí a vypočítava budúci dôchodok. Predčasný dôchodok Kto má nárok na predčasný dôchodok

V Rusku má občan možnosť odísť do dôchodku vo veku stanovenom zákonom (muži - 60,5 roka, ženy - 55,5 roka). V niektorých zákonom stanovených prípadoch je to však možné predčasný odchod do dôchodku. Pre osoby, ktoré odpracovali požadovaný čas v určitej špecializácii, sa teda poskytuje predčasný dôchodok. Najmä na to sa môžu spoľahnúť

• baníci a iné špeciality pracovníkov zamestnaných v ťažobnom priemysle;
• muži a ženy, ktorí sú súčasťou posádky rôznych typov lodí;
• vodiči verejnej dopravy;
• zdravotnícki pracovníci;
• osoby zaoberajúce sa tvorivými činnosťami;
• pedagogický zbor.

Právo na predčasný dôchodok môžu byť poskytované viacerým kategóriám občanov bez ohľadu na ich pracovnú činnosť, napríklad určitým kategóriám a osobám s určitými chorobami, matkám viacerých detí. Existuje aj takáto príležitosť, teda pre osoby, ktoré žili alebo pracovali určitý čas na Ďalekom severe. Zoznam osôb s nárokom na predčasný dôchodok v roku 2018 obsahuje zákon o poistných dôchodkoch.

Je dôležité pochopiť, že článok popisuje najzákladnejšie situácie a nezohľadňuje množstvo technických problémov. Ak chcete vyriešiť váš konkrétny problém, požiadajte o právnu radu v otázkach bývania zavolaním na horúce linky:

Výňatok zo zákona o poistných dôchodkoch:

Článok 30. Zachovanie práva na predčasné priznanie poistného dôchodku

[Zákon 400-FZ o poistných dôchodkoch] [Kapitola VI] [Článok 30]

1. Dôchodok zo starobného poistenia sa priznáva pred dosiahnutím veku ustanoveného v článku 8 tohto spolkového zákona, ak existuje individuálny dôchodkový koeficient najmenej 30 týmto osobám:

1. muži po dosiahnutí veku 50 rokov a ženy po dosiahnutí veku 45 rokov, ak odpracovali najmenej 10 rokov a 7 rokov 6 mesiacov pri prácach pod zemou, pri prácach s rizikovými pracovnými podmienkami a v horúcich dielňach a mať poistnú minulosť aspoň 20 rokov, respektíve 15 rokov. Ak tieto osoby odpracovali v uvedených zamestnaniach aspoň polovicu uvedeného obdobia a majú požadovanú dĺžku poistnej praxe, prizná sa im poistný dôchodok so znížením veku ustanoveného v článku 8 tohto spolkového zákona o jeden rok za každý celý rok takejto práce - pre mužov a ženy;
2. muži po dovŕšení 55 rokov a ženy po dovŕšení 50 rokov, ak pracovali v zamestnaniach so sťaženými pracovnými podmienkami najmenej 12 rokov 6 mesiacov a 10 rokov a získali dobu poistenia najmenej 25 rokov rokov a 20 rokov. Ak tieto osoby pracovali v uvedených zamestnaniach aspoň polovicu ustanoveného obdobia a majú požadovanú dĺžku poistnej praxe, priznáva sa im poistný dôchodok so znížením veku podľa článku 8 tohto spolkového zákona o jeden rok za každé 2 roky a 6 mesiacov takejto práce u mužov a za každé 2 roky takejto práce u žien;
3. ženy po dosiahnutí veku 50 rokov, ak najmenej 15 rokov pracovali ako traktoristky v poľnohospodárstve, iných odvetviach hospodárstva, ako aj ako vodičky stavebných, cestných a nakladacích a vykladacích strojov a majú poistenec najmenej 20 rokov;
4. ženy po dosiahnutí veku 50 rokov, ak odpracovali najmenej 20 rokov v textilnom priemysle pri práci so zvýšenou intenzitou a náročnosťou;
5. muži po dosiahnutí veku 55 rokov a ženy po dosiahnutí veku 50 rokov, ak odpracovali najmenej 12 rokov, 6 mesiacov a 10 rokov ako pracovné rušňové čaty a pracovníci určitých kategórií priamo organizujúci dopravu a zaisťujúci bezpečnosť dopravy o železničnej doprave a metre, ako aj vodiči kamiónov priamo v technologickom procese v baniach, povrchových baniach, baniach alebo rudných lomoch na odvoz uhlia, bridlíc, rudy, horniny a majú poistnú prax min. 25 rokov a 20 rokov;
6. muži po dosiahnutí veku 55 rokov a ženy po dosiahnutí veku 50 rokov, ak odpracovali minimálne 12 rokov 6 mesiacov a 10 rokov vo výpravách, partiách, oddieloch, na stavbách a v tímoch priamo v teréne geologický prieskum, prieskum, topografické geodetické, geofyzikálne, hydrografické, hydrologické, lesné hospodárstvo a prieskumné práce a mať prax v poistení najmenej 25 rokov a 20 rokov v uvedenom poradí;
7. muži po dosiahnutí veku 55 rokov a ženy po dosiahnutí veku 50 rokov, ak odpracovali najmenej 12 rokov 6 mesiacov a 10 rokov ako robotníci, majstri (aj starší) priamo v ťažbe dreva a splave vrátane servisu stroje a zariadenia a mať skúsenosti s poistením najmenej 25 rokov a 20 rokov v uvedenom poradí;
8. muži po dosiahnutí veku 55 rokov a ženy po dosiahnutí veku 50 rokov, ak odpracovali najmenej 20 rokov a 15 rokov ako strojní operátori (docker-mechanizátori) zložitých osádok pre nakladacie a vykladacie práce v prístavy a majú poistné obdobie najmenej 25 rokov, respektíve rokov a 20 rokov;
9. muži po dosiahnutí veku 55 rokov a ženy po dosiahnutí veku 50 rokov, ak pracovali v uvedenom poradí najmenej 12 rokov 6 mesiacov a 10 rokov ako členovia posádky na lodiach námornej, riečnej flotily a flotily rybárskeho priemyslu ( s výnimkou prístavných lodí nepretržite prevádzkovaných v prístavnej vodnej oblasti, obslužných a pomocných a cestovných súdov, prímestských a vnútromestských súdov) a mať poistenie minimálne 25 rokov a 20 rokov;
10. muži po dosiahnutí veku 55 rokov a ženy po dosiahnutí veku 50 rokov, ak najmenej 20 rokov pracovali ako vodiči autobusov, trolejbusov, električiek na pravidelných mestských linkách osobnej dopravy a 15 rokov sú poistení záznam najmenej 25 rokov a 20 rokov;
11. osoby priamo zamestnané na plný úväzok v podzemných a povrchových banských prácach (vrátane personálu banských záchranných zložiek) pri ťažbe uhlia, bridlíc, rúd a iných nerastov a pri výstavbe baní a baní bez ohľadu na vek, ak pracovali v týchto prácach najmenej 25 rokov a pre pracovníkov vedúcich profesií - dobývačov, zárubníkov, zbíjačiek, ťažobných strojov, ak na takejto práci odpracovali najmenej 20 rokov;
12. muži a ženy, ktorí pracovali najmenej 25 rokov a 20 rokov na plavidlách odvetvia morského rybolovu pri výrobe, spracovaní rýb a morských plodov, ktorí dostávajú hotové výrobky v rybolove (bez ohľadu na povahu vykonávanej práce) , ako aj na určité typy námorných plavidiel, riečnu flotilu a flotilu rybárskeho priemyslu;
13. muži, ktorí odpracovali aspoň 25 rokov a ženy, ktoré odpracovali aspoň 20 rokov v leteckom personáli civilného letectva, a pri odchode z práce v lietadle zo zdravotných dôvodov - muži, ktorí majú odpracovaných aspoň 20 rokov a ženy, ktoré pracovali v najmenej 15 rokov v civilnom letectve v určenom zložení;
14. muži po dosiahnutí veku 55 rokov a ženy po dosiahnutí veku 50 rokov, ak odpracovali v priamom riadení letov v civilnom letectve najmenej 12 rokov 6 mesiacov a 10 rokov a majú poistný záznam najmenej 25 rokov a 20 rokov;
15. muži po dosiahnutí veku 55 rokov a ženy po dosiahnutí veku 50 rokov, ak najmenej 20 rokov a 15 rokov pracovali v inžinierskom a technickom personáli v priamej údržbe lietadiel civilného letectva a majú prax v poisťovníctve civilné letectvo najmenej 25 rokov a 20 rokov;
16. osoby, ktoré najmenej 15 rokov pracovali ako záchranári v profesionálnych záchranných zložkách, v odborných pohotovostných záchranných zložkách federálneho výkonného orgánu vykonávajúcich funkcie tvorby a vykonávania štátnej politiky, právnej úpravy v oblasti civilnej obrany, ochrany obyvateľstva a územia z havarijných situácií prírodnej a človekom spôsobenej povahy a tí, ktorí sa podieľali na likvidácii havarijných stavov, po dosiahnutí veku 40 rokov alebo bez ohľadu na vek;
17. muži po dosiahnutí veku 55 rokov a ženy po dosiahnutí veku 50 rokov, ak boli zamestnaní v práci s odsúdenými ako pracovníci a zamestnanci ústavov na výkon trestu odňatia slobody v trvaní najmenej 15 rokov a 10 rokov a mať skúsenosti s poistením, respektíve aspoň 25 a 20 rokov;
18. muži a ženy po dosiahnutí veku 50 rokov, ak odpracovali najmenej 25 rokov vo funkciách štátneho hasičského zboru (požiarna ochrana, požiarna ochrana a záchranné zložky) federálneho výkonného orgánu, ktorý vykonáva funkcie rozvoja a vykonávania štátna politika, právna úprava v oblasti civilnej obrany, ochrany obyvateľstva a území pred živelnými a človekom spôsobenými mimoriadnymi udalosťami;
19. osoby, ktoré vyučujú v ústavoch pre deti najmenej 25 rokov bez ohľadu na ich vek;
20. osoby, ktoré najmenej 25 rokov vykonávali lekárske a iné činnosti na ochranu verejného zdravia v zdravotníckych zariadeniach na vidieku a v sídlach mestského typu a najmenej 30 rokov v mestách, na vidieku a v sídlach mestského typu, alebo len v mestá bez ohľadu na ich vek;
21. osoby, ktoré vykonávali tvorivú činnosť na javisku v divadlách alebo v divadelno-zábavných organizáciách (podľa charakteru tejto činnosti), majú najmenej 15 - 30 rokov a dosiahli vek 50 - 55 rokov alebo bez ohľadu na vek.

Článok 32. Zachovanie práva na predčasné priznanie poistného dôchodku určitým kategóriám občanov

[Zákon 400-FZ o poistných dôchodkoch] [Kapitola VI] [Článok 32]

1. Dôchodok zo starobného poistenia sa priznáva pred dosiahnutím veku ustanoveného v článku 8 tohto spolkového zákona, ak existuje individuálny dôchodkový koeficient najmenej 30 týmto občanom:

1. ženy, ktoré porodili päť alebo viac detí a vychovali ich do veku 8 rokov, ktoré dovŕšili vek 50 rokov, ak sú poistené aspoň 15 rokov; jeden z rodičov zdravotne postihnutých od detstva, ktorí ich vychovávali do veku 8 rokov: muži, ktorí dosiahli vek 55 rokov, ženy, ktoré dosiahli vek 50 rokov, ak majú dobu poistenia na najmenej 20 a 15 rokov; poručníkom zdravotne postihnutých od detstva alebo osobám, ktoré boli opatrovníkmi zdravotne postihnutých od detstva a ktoré ich vychovávali do dovŕšenia 8 rokov veku, sa priznáva starobný dôchodok s poklesom veku podľa § 8 tohto zákona. federálneho zákona o jeden rok za každý jeden rok a šesť mesiacov poručníctva, ale celkovo nie viac ako päť rokov, ak majú skúsenosti s poistením najmenej 20 a 15 rokov, v uvedenom poradí, muži a ženy;
2. ženy, ktoré porodili dve alebo viac detí, ktoré dosiahli vek 50 rokov, ak sú poistené aspoň 20 rokov a odpracovali aspoň 12 kalendárnych rokov na Ďalekom severe alebo aspoň 17 kalendárnych rokov v ekvivalentné oblasti;
3. osoby so zdravotným postihnutím v dôsledku vojenskej traumy: muži, ktorí dosiahli vek 55 rokov, ženy, ktoré dosiahli vek 50 rokov, ak majú dobu poistenia najmenej 25 a 20 rokov;
4. zrakovo postihnuté osoby so zdravotným postihnutím I. skupiny: muži, ktorí dosiahli vek 50 rokov, ženy, ktoré dosiahli vek 40 rokov, ak majú dobu poistenia najmenej 15 a 10 rokov;
5. občania trpiaci hypofyzárnym trpaslíkom (liliputáni) a neprimeraní trpaslíci: muži, ktorí dosiahli vek 45 rokov, ženy, ktoré dosiahli vek 40 rokov, ak majú dobu poistenia najmenej 20 a 15 rokov;
6. muži, ktorí dosiahli vek 60 rokov, ženy, ktoré dosiahli vek 55 rokov, ak odpracovali aspoň 15 kalendárnych rokov na Ďalekom severe alebo aspoň 20 kalendárnych rokov v rovnocenných oblastiach a majú poistný záznam najmenej 25 a 20 rokov. Pre občanov, ktorí pracovali na Ďalekom severe aj v rovnocenných oblastiach, sa na Ďalekom severe stanovuje poistný dôchodok na 15 kalendárnych rokov práce. Okrem toho sa každý kalendárny rok práce v oblastiach rovnajúcich sa regiónom Ďalekého severu počíta ako deväť mesiacov práce v regiónoch Ďalekého severu. Občanom, ktorí pracovali v regiónoch Ďalekého severu aspoň 7 rokov 6 mesiacov, sa prideľuje poistný dôchodok so znížením veku stanoveného článkom 8 tohto federálneho zákona o štyri mesiace za každý celý kalendárny rok práce v týchto regiónoch. . Pri práci v oblastiach rovnajúcich sa regiónom Ďalekého severu, ako aj v týchto oblastiach a regiónoch Ďalekého severu sa každý kalendárny rok práce v oblastiach rovnajúcich sa regiónom Ďalekého severu počíta ako deväť mesiacov práce v regióny Ďalekého severu;
7. muži, ktorí dosiahli vek 50 rokov, ženy, ktoré dosiahli vek 45 rokov, s trvalým pobytom v regiónoch Ďalekého severu a v rovnocenných oblastiach, ktorí pracovali najmenej 25 a 20 rokov ako pastieri sobov, rybárov a komerčných poľovníkov.

Predčasne odísť do dôchodku môžu v niektorých prípadoch aj občania, ktorí prišli o prácu dva roky pred dôchodkovým vekom a boli urýchlene evidovaní na inšpektorátoch práce ako nezamestnaní.

Postup pri podávaní žiadosti o predčasný dôchodok

Starobný pracovný dôchodok v Rusku je mesačná hotovostná platba osobám, ktoré dosiahli dôchodkový vek (u mužov je to 60 rokov, u žien je to 55 rokov) s najmenej 5-ročnou poistnou praxou.

Nárok na starobný dôchodok majú títo občania Ruskej federácie, cudzinci a osoby bez štátnej príslušnosti s trvalým pobytom na území Ruskej federácie:

• práca na základe pracovnej zmluvy, licenčnej alebo autorskej zmluvy;
• tí, ktorí si sami zabezpečujú prácu (individuálni podnikatelia, notári, právnici, členovia roľníckych fariem, súkromní detektívi);
• ktorí sú členmi komunít malých národov severu, ktorí sa zaoberajú tradičnými ekonomickými sektormi;
• ostatní občania, ktorých vzťahy s povinným dôchodkovým poistením vznikajú v súlade so zákonom č. 167-FZ „O povinnom dôchodkovom poistení v Ruskej federácii“.

Ak chce občan požiadať o starobný pracovný dôchodok, musí sa obrátiť na orgán dôchodkového fondu v mieste svojho bydliska. Musíte mať pas a pracovnú knihu (alebo akýkoľvek iný dokument potvrdzujúci vaše pracovné skúsenosti).

V niektorých prípadoch môžu byť k žiadosti o starobný dôchodok potrebné ďalšie doklady:

• potvrdenie o priemernom mesačnom zárobku za 60 po sebe nasledujúcich mesiacov do 1.1.2002;
• Doklady potvrdzujúce, že občan má zdravotne postihnutých rodinných príslušníkov;
• Potvrdenie o tom, že zdravotne postihnutí rodinní príslušníci sú závislí na občanovi;
• doklad potvrdzujúci miesto pobytu, pobyt alebo skutočný pobyt na území Ruskej federácie;
• doklad potvrdzujúci miesto trvalého pobytu občana Ruskej federácie mimo územia Ruskej federácie;
• Doklady o zmene priezviska, mena alebo priezviska;
• Potvrdenie o invalidite a stupni obmedzenia schopnosti vykonávať zárobkovú činnosť.

Podaná žiadosť o starobný dôchodok sa posudzuje do 10 dní odo dňa doručenia tejto žiadosti. Upozorňujeme, že pracovný dôchodok sa občanovi priznáva odo dňa podania žiadosti, najskôr však odo dňa vzniku nároku na dôchodok.

Zákon však v niektorých prípadoch umožňuje priznanie pracovného dôchodku skôr ako v deň podania žiadosti. Pozrime sa na každý z týchto prípadov podrobnejšie.

V prvom prípade môže byť starobný pracovný dôchodok priznaný nasledujúci deň po prepustení z práce, ak občan požiadal o dôchodok do 30 dní odo dňa prepustenia. V druhom prípade sa starobný pracovný dôchodok vypláca občanovi, ktorý už poberá invalidný pracovný dôchodok a má aspoň päť rokov poistenca. V tomto prípade je starobný pracovný dôchodok priznaný ku dňu dovŕšenia dôchodkového veku, netreba oň žiadať.
Starobný dôchodok môžete získať jedným z troch spôsobov, pričom si vyberiete ten najoptimálnejší pre seba:

1. Občan môže poberať dôchodok doručovaný domov;
2. Občan môže poberať dôchodok samostatne v pokladni doručovacej organizácie (pošta, úverová organizácia atď.;
3. Dôchodok môže byť pripísaný na účet občana v úverovej inštitúcii.

Na poberanie dôchodku je potrebné predložiť cestovný pas alebo iný identifikačný doklad. Ak občan nemôže poberať dôchodok sám, môže to za neho urobiť dôveryhodná osoba.

Posledná aktualizácia vo februári 2019

V júni 2018 sa začala dôchodková reforma (16. júna 2018 bol do Štátnej dumy predložený návrh zákona na zvýšenie veku odchodu do dôchodku).

Hlavnou myšlienkou reformy bolo zvýšiť:

• štandardný vek odchodu do dôchodku (65 rokov pre mužov, 63 rokov pre ženy);
• veková hranica osôb so zdravotným postihnutím (70 – muži, 68 – ženy),
• veková úroveň určitých kategórií (lekári, učitelia, divadelníci, pracovníci Ďalekého severu atď.).

Teraz zákon prechádza parlamentnou korektúrou, posudzuje sa verejná mienka a zbierajú sa priania a podnety obyvateľov. To, čo sa dialo, malo veľký ohlas. V návrhu zákona už boli urobené nejaké zmeny.

Prezident Ruskej federácie 29. augusta 2018 prispel k reformácii zameranej na zmiernenie ustanovení návrhu.

Hlavné body sú:

• všeobecný vek odchodu do dôchodku pre ženy bude 60 rokov;
• ženy s deťmi budú mať právo na predčasný dôchodok (3 deti o 3 roky skôr, 4 deti o 4 roky skôr, 5 a viac detí vám umožní odísť do dôchodku v 50 rokoch);
• reforma neovplyvní dávky pre pôvodné obyvateľstvo severu, obete černobyľskej havárie, určité kategórie dávok (chemikálie a horúce obchody, baníci atď.);
• skráti sa dĺžka služby potrebná na predčasný odchod do dôchodku (37 rokov pre ženy a 42 pre mužov namiesto súčasných 40, resp. 45);
• tí, ktorí sú v súčasnosti pred odchodom do dôchodku, majú právo odísť do dôchodku o šesť mesiacov skôr, ako sa očakávalo, to znamená pre mužov vo veku 59,5 roka a pre ženy vo veku 54,5 roka.

Ale to sú zatiaľ len náčrty. Či zákon poslanci prijmú a v akej verzii ukáže čas. A teraz je situácia rovnaká ako predtým.

V súčasnosti sú na poberanie vyplácaného starobného dôchodku a poberanie určitých dávok potrebné tieto skutočnosti:

• dôchodkový vek (u mužov vo veku 60 rokov, u žien vo veku 55 rokov);
• mať minimálne 6-ročnú poistnú prax;
• hodnota individuálneho koeficientu je od 6.6.

Potrebná doba poistenia sa bude postupne zvyšovať: od 6 rokov v roku 2015. do 15 rokov do roku 2024 A individuálny dôchodkový koeficient bude každoročne rásť o 2,4 bodu, kým nedosiahne 30.

Predčasný odchod do dôchodku

Legislatíva našej krajiny zaručuje občanovi nárok na vyplácaný starobný dôchodok a poberanie niektorých dávok. Dôvody pre všeobecný dôchodok upravuje článok 8 federálneho zákona č. 400.

Existuje však množstvo federálnych nariadení, ktoré jasne upravujú dôvody predčasného prideľovania pracovných dôchodkov.

Predčasný odchod do dôchodku vo veku 50 rokov a skôr: zoznam osôb a podmienky vymenovania

Články 30, 31 a 32 federálneho zákona č. 400

Články 30, 31 a 32 federálneho zákona č. 400 poskytujú garantované pridelenie pracovného dôchodku občanom, ktorých pracovná prax zahŕňa tieto obdobia:

• Práca v osobitných územných podmienkach;
• Činnosti spojené so špeciálnymi pracovnými podmienkami;

Zoznam základov je individuálny a pomerne rozsiahly (). Zahŕňa napríklad:

• ženy, ktoré od detstva vychovali viac ako 5 detí, rodičia a opatrovníci zdravotne postihnutých ľudí.
• právo na predčasný odchod do dôchodku patrí ľuďom so zdravotným postihnutím: v dôsledku vojenského zranenia, s hypofyzárnym nanizmom a s prvou skupinou videnia.
• občania s trvalým pobytom alebo pracujúci na Ďalekom severe a v rovnocenných regiónoch, osoby zamestnané v podzemnom a ťažobnom priemysle, lekári vo vidieckych oblastiach atď.

Profesie, ktoré umožňujú predčasný odchod do dôchodku z dôvodu škodlivosti, označujú zoznamy 1 a 2, schválené Kabinetom ministrov ZSSR 26. januára 1991.

Postup pri priznaní predčasného dôchodku

• • Kedy môžem kontaktovať PF? Dôchodok sa priznáva odo dňa podania žiadosti, najskôr však odo dňa vzniku nároku naň. Pred kontaktovaním územnej pobočky dôchodkového fondu je vhodné konzultovať požadovaný zoznam dokumentov s jej odborníkmi alebo oddelením ľudských zdrojov.
  • Ako poskytnúť dokumenty?Žiadosť o predčasné pridelenie dôchodku a potrebné potvrdenia môže občan podať osobne alebo poslať poštou. Za deň podania žiadosti sa bude považovať deň prijatia dokumentov alebo dátum na poštovej pečiatke. Sú potvrdené potvrdením vystaveným osobne alebo zaslaným poštou.
  • Čo ak je zoznam dokumentov neúplný? Osoba má právo na základe vysvetlenia zamestnanca PF chýbajúce doklady poskytnúť. Pri dodržaní 3-mesačnej lehoty odo dňa doručenia spresnenia zostáva dňom podania žiadosti o dôchodok deň doručenia žiadosti.
  • Ako dlho trvá, kým dôchodkový fond posúdi žiadosť? Dôchodkový fond je povinný žiadosť posúdiť a rozhodnúť o vymenovaní do 10 dní.
  • Môžu odmietnuť? V prípade odmietnutia musí byť občan vyrozumený do 5 dní. V oznámení musia byť uvedené dôvody a postup odvolania.

Predčasný odchod do dôchodku z dôvodu likvidácie podniku alebo zníženia počtu zamestnancov

Mladí ľudia sú vítaní všade, ale zamestnanec v preddôchodkovom veku, ktorý z vyššie uvedených dôvodov prišiel o prácu, má často problémy nájsť si zamestnanie. Existuje aj východisko z tejto situácie - formalizovať svoj odchod do dôchodku v predstihu.

Najvýznamnejšou podmienkou pridelenia predčasnej podpory je vek zníženej osoby. Obdobie zostávajúce do starobného dôchodku nesmie presiahnuť 2 roky. To znamená, že ak neexistujú iné podmienky, predčasný dôchodok:

• pre ženy je k dispozícii iba vo veku 53 rokov,
• predčasný dôchodok pre mužov - vo veku 58 rokov.

Musia byť splnené aj tieto podmienky:

• Prepustenie len z dôvodu zníženia počtu zamestnancov alebo likvidácie podniku. Iné dôvody, ako je osobná túžba alebo zdravotné indikácie, nie sú zákonom stanovené.
• Mať 25-ročnú poistnú prax pre mužov, 20 rokov pre ženy. Dĺžka služby môže byť kratšia ako stanovená, ak sú splnené podmienky uvedené vyššie v článkoch 30, 31 a 32 federálneho zákona.
• Občan musí byť uznaný ako nezamestnaný a registrovaný na úrade práce.
• Na burze by nemali byť voľné miesta, ktoré zodpovedajú vzdelaniu, voľnému miestu a kvalifikácii osoby, ktorá bola prepustená.

Občania, ktorí sa dopustili priestupkov, ktoré viedli k zániku sociálnych dávok (zníženie ich výšky), alebo ktorí dvakrát odmietli zamestnanie na vhodné voľné pracovné miesto, sú zbavení nároku na predčasný dôchodok.

Pravidlá registrácie a priznania predčasného dôchodku

Pre pracujúceho občana po prepustení

• Zamestnávateľ je povinný vyplatiť zamestnancovi odstupné v lehote 2 mesiacov.
• Ak počas tejto doby nebolo možné nájsť si nové zamestnanie, platby z bývalého zamestnania sa zastavia, občan získa štatút nezamestnaného a právo na dávky (ak sa samostatne zaregistroval na Ústredí práce). Lehota na jej vyplatenie je tiež časovo obmedzená a nie je dlhšia ako 12 mesiacov.

Pre nezamestnaných v preddôchodkovom veku

Nezamestnaným ľuďom v preddôchodkovom veku, ktorí sú poistení viac ako 20 rokov u žien a 25 rokov u mužov, je možné výplatu tohto príspevku predĺžiť. Každý odpracovaný rok nad rámec odpracovaných rokov predlžuje štátne dávky o 2 týždne.

Ak majú zamestnanci v službách problém nájsť voľné pracovné miesta, písomne ​​ponúknu nezamestnaným uplatnenie nároku na predčasný dôchodok. S týmto pokynom musí osoba kontaktovať ROPF. Treba to urobiť do mesiaca, inak žiadosť stratí platnosť. Jediným platným dôvodom na predĺženie lehoty je choroba potvrdená potvrdením o práceneschopnosti. Ak je odpoveď z dôchodkového fondu kladná, status nezamestnaného sa zruší a pridelí sa výplata dôchodku. Predčasný dôchodok sa vypláca pred dovŕšením dôchodkového veku, potom sa prevádza starobný dôchodok.

Dôchodkové platby kompenzuje dôchodkový fond z rozpočtu úradu práce. Preto pri prekročení kvót sú odporúčania často odmietnuté. Ak budúci dôchodca čelí podľa jeho názoru bezdôvodnému odmietnutiu, môže podať sťažnosť na ministerstvo práce alebo môže rozhodnutie napadnúť na súde.

Ak sa občan zamestná alebo si otvorí živnosť

Potom sa výplata predčasného dôchodku zastaví a obnoví sa až po prepustení alebo zrušení jednotlivého podnikateľa alebo právnickej osoby. Preto sa oplatí vopred rozhodnúť o výbere (dôchodok alebo plat), ktorý dáva najväčší príjem. Všetky zmeny (vrátane veku potrebného na poberanie starobného dôchodku) musí občan samostatne oznámiť pobočkám dôchodkového fondu.

Balík dokumentov na predloženie regionálnej pobočke dôchodkového fondu

Zamestnanci dôchodkového fondu môžu požiadať o tieto dodatočné dokumenty potvrdzujúce:

• Zmena osobných údajov (celé meno);
• Prítomnosť zdravotne postihnutých členov a závislých osôb v rodine (rodné listy, doklady potvrdzujúce ich denné vzdelanie);
• Pracovné skúsenosti na Ďalekom severe, v obzvlášť ťažkých a nebezpečných podnikoch;
• Označenie zdravotného postihnutia atď.

Výpočet výplaty dôchodkov

Suma predčasného dôchodku sa vypočíta podobne ako pri určení starobného dôchodku a závisí od:

• Z výšky platieb do dôchodkového fondu;
• Zo mzdy.

Predčasné dôchodky podliehajú aj vládnym indexáciám a prepočtom. Zároveň má občan právo dostávať platby za odpracovanú dobu.

Ak máte otázky k téme článku, neváhajte sa ich opýtať v komentároch. Určite odpovieme na všetky vaše otázky v priebehu niekoľkých dní. Pozorne si však prečítajte všetky otázky a odpovede k článku, ak je na takúto otázku podrobná odpoveď, vaša otázka nebude zverejnená.

91 komentárov

Otázka zvyšovania výšky platieb je jeden z hlavných tak pre samotných dôchodcov, ako aj pre vládu v rámci jej implementácie Stratégie dlhodobého rozvoja dôchodkového systému. Táto problematika sa v súčasnosti stáva obzvlášť aktuálnou v dôsledku rastu indexu spotrebiteľských cien a následne rastúcej inflácie a nestability v sociálnej sfére.

Pri druhej možnosti môže byť poistná suma zvýšená z dôvodu nezaúčtovaných platieb:

• pri priradení jedného z druhov poistného plnenia;
• pri prenose z jedného do druhého;
• alebo pri predchádzajúcom prepočte.

Prepočet dôchodkov pre pracujúcich dôchodcov

Pre pracujúcich poberateľov dôchodkových dávok ide o zmenu výšky dôchodku v súvislosti s pokračovaním v práci, a teda pokračovaním prevodu poistných odvodov zamestnávateľa do dôchodkového fondu. Takéto zvýšenie sa vykonáva každoročne 1. augusta na nedeklarovanom základe a ide v podstate o úpravu, od r závisí od platu konkrétny dôchodca.

Prvýkrát prepočet podľa nových pravidiel zákona „O poistných dôchodkoch“ bola vykonaná od 1.8.2016 s prihliadnutím na poistné za celý predchádzajúci rok.

Suma platby sa teraz zvyšuje o hodnotu dôchodkových bodov (IPC). Okrem toho maximálna hodnota IPC, ktorá sa berie do úvahy pri takomto prepočte, je stanovená zákonom:

• nie viac ako 3,0- pre občanov, ktorí v danom roku nemajú dôchodkové úspory;

• nie viac ako 1,875 - pre občanov prevádzajúcich finančné prostriedky na kapitalizačný dôchodok.

Prepočet platieb pracujúcim dôchodcom sa vykonáva na základe čl. 18 zákona „O poistných dôchodkoch“. Zvýšte množstvo a zvýšenú sumu dôchodku možno určiť podľa vzorca:

SP 2 = SP 1 + (IPK x SPK),

• SP 2- výška poistného po prepočítaní,
• SP 1- výška poistného pred zvýšením,
• IPC- individuálny koeficient k 1. januáru roku, v ktorom došlo k zvýšeniu,
• SPK- hodnotu dôchodkového koeficientu ku dňu, od ktorého sa prepočet vykonáva.

Pyotr Ivanovič poberá starobný dôchodok a naďalej pracuje. Od 1.8.2018 má nárok na prepočet s prihliadnutím na nazbierané body za rok 2017. V minulom roku bol priemerný mesačný plat Petra Ivanoviča 15 000 rubľov. Preto ročný plat: 15 000 x 12 = 180 000 rubľov.

Sadzba poistného na platby poistného je 16 %, pretože fondový dôchodok sa nevytvára. Platby poistného dôchodku prevedené na rok: 180 000 x 0,16 = 28 800 rubľov.

Ak chcete túto sumu previesť na body, musíte ju vydeliť sumou ročných príspevkov z maximálnej mzdy v roku 2017 (876 000 x 0,16 = 140 160 rubľov):

• 28800 rubľov / 140160 rubľov x 10 = 2,055 bodu.

Náklady na 1 bod v roku 2018 sú 81 rubľov 49 kopeckov. Dôchodok Petra Ivanoviča v súčasnosti predstavuje 10 000 rubľov.

Na základe všetkých vyššie uvedených údajov vypočítame sumu platby po budúcich úpravách 1. augusta 2018:

• 10 000 + (2,055 x 81,49) = 10 000 + 167,46 = 10 167,46 rubľov.

Výška zvýšenia dôchodku Pyotra Ivanoviča bude teda 167,46 rubľov a výška platby bude 10 167,46 rubľov.

Prepočet financovanej časti dôchodku

Tento typ prepočtu sa vykonáva na základe čl. 8 zákona „O kapitalizačnom dôchodku“ každoročne 1. augusta bez deklarácie pre občanov, ktorí dostávajú kapitalizačný alebo pevne stanovený dôchodok.

Zvýšenie výšky platieb pre tento typ dôchodku je možné v týchto prípadoch:

• výnosy z investícií dôchodkové sporenie;
• príjem platieb, pri prideľovaní sa neberie do úvahy túto časť dôchodku (napr. ak sa občan naďalej zúčastňuje programu štátneho spolufinancovania).

Táto zmena výplaty kapitalizačného dôchodku je v podstate úpravou a má individuálnu povahu, pretože závisí od prijatých príspevkov na osobný účet.

Prepočet dôchodkov žien na deti

Po dôchodkovej reforme sa od roku 2015 pri výpočte dôchodkov začal zohľadňovať nielen pracovný čas, ale aj ďalšie doby započítané do doby poistenia (nepoistenia). Jedným z nich je obdobie starostlivosti o dieťa, za ktoré sa za celý rok starostlivosti priznáva 1,8 dôchodkového bodu.

Pred dôchodkovou reformou takéto obdobia neovplyvňovali výšku dôchodkového zabezpečenia, no teraz majú ženy možnosť tráviť čas zvýšením dôchodku. Takýto prepočet sa vykonáva deklaratívnym spôsobom, t.j. Žiadosť zavedeného formulára sa podáva Dôchodkovému fondu Ruskej federácie.

Na získanie práva na zohľadnenie dôchodkových bodov za obdobia starostlivosti o dieťa je však často potrebné čiastočne opustiť predtým pridelený dôchodok a požiadať dôchodkový fond Ruskej federácie so žiadosťou o pridelenie nového dôchodku, v ktorom sa zohľadní možnosť takejto náhrady. V tomto prípade sa pri prepočte bodov môže skrátiť dĺžka služby.

Prepočet, keď dôchodca dosiahne 80 rokov

V tomto prípade sa to stane zvýšenie fixnej ​​sumy platby. Pre občanov, ktorí majú viac ako 80 rokov, sa zvýšenie uskutoční v dvojnásobnej miere automaticky, pričom sa zohľadnia údaje z pasu dostupné v súbore platieb.

Malo by sa pamätať na to, že právo na získanie druhej základnej platby možno uplatniť po dosiahnutí veku 80 rokov len príjemcovia poistnej sumy.

• Aby občania poberajúci pozostalostné dávky získali právo na dvojnásobnú pevnú platbu, musia prejsť na starobný dôchodok, o ktorý musia podať príslušnú žiadosť dôchodkovému fondu.
• Nárok na dvojnásobok základnej sumy nemajú ani dôchodcovia poberajúci .

Dôchodok pri zmene skupiny postihnutia

Pri zmene skupiny zdravotného postihnutia z jednej na druhú sa výška úhrady prepočítava bez priznania. odo dňa založenia ďalšej skupiny. Základom pre takýto prepočet je správa o vyšetrení zaslaná orgánmi lekárskej a sociálnej prehliadky územnému orgánu Dôchodkového fondu Ruskej federácie v mieste registrácie dôchodcu.

Za zmienku stojí, že zvýšenie pevnej sumy pri zmene skupiny invalidity sa týka aj platieb starobného a invalidného poistenia. Pre zdravotne postihnutých občanov skupiny I sa platí fixná platba dvojnásobnú veľkosť.

Žiadosť na dôchodkový fond o prepočet dôchodku

Občan poberajúci výplatu dôchodku má právo požiadať o zmenu vyplácanej sumy v prípade zmeny okolností ovplyvňujúcich jej výšku.

prepočet pevnej sumy Môžu nastať tieto prípady:

• zmena počtu závislých osôb;
• zmena miesta bydliska na Ďaleký sever alebo oblasť, ktorá je mu ekvivalentná;
• získanie práva na predčasný dôchodok v súvislosti s dĺžkou služby na Ďalekom severe;
• zmena kategórie príjemcu poistného pre stratu živiteľa rodiny z dôvodu straty druhého rodiča;
• sťahovanie z vidieckej oblasti do iného bydliska.

Dôvody implementácie prepočet poistného dôchodku sú:

• zmena v počte bodov nazbieraných za predchádzajúci rok;
• zmena výšky dôchodkových koeficientov.

Žiadosť o prepočet dôchodku môžete podať osobne alebo prostredníctvom zástupcu tak, že sa obrátite priamo na oddelenie dôchodkového fondu Ruska v mieste, kde sa nachádza dôchodkový spis, prostredníctvom multifunkčného centra, pošty alebo osobného účtu na webovej stránke dôchodkového fondu Ruska.

Žiadosť musí obsahovať sú uvedené nasledujúce informácie:

• informácie obsiahnuté v občianskom pase;
• dôvod, ktorý je základom prepočtu;
• zoznam priložených dokumentov.

Na vyplnenie žiadosti budete potrebovať: cestovný pas a SNILS, ostatné dokumenty je možné od žiadateľa požadovať iba v prípade, že ich nemajú k dispozícii štátne úrady. Toto pravidlo upravuje zákon o poskytovaní verejných služieb č. 210-FZ z 27. júla 2010.

Posudzuje sa písomné odvolanie do piatich pracovných dní odo dňa prevzatia so všetkými potrebnými dokladmi, alebo odo dňa prevzatia posledného chýbajúceho dokladu.

Kedy dochádza k úpravám dôchodkov?

Zmena výšky vyplácaného dôchodku bez deklarácie sa koná každoročne 1. augusta. Takáto úprava platieb dôchodkov sa vykonáva:

1. s prihliadnutím na prijaté platby na poistný dôchodok;
2. berúc do úvahy prijaté platby na financovaný dôchodok.

Základom tejto zmeny je zvýšenie sumy dôchodkového koeficientu za predchádzajúci rok.

Ďalšie zvýšenia sumy finančných prostriedkov sa vykonávajú:

• od 1. dňa nasledujúceho mesiaca po zmene okolností, zníženie sumy platby;
• od 1. dňa nasledujúceho mesiaca po prijatí žiadosti o prepočet nahor platby.

Existujú však aj osobitné prípady týkajúce sa dátumu vzniku práva na prepočet:

• pri dosiahnutím veku 80 rokov- odo dňa dosiahnutia stanoveného veku;
• pri zmena skupiny postihnutia- odo dňa vzniku invalidity (okrem prípadov pridelenia skupiny, ktorá zahŕňa prepočet smerom nadol, potom zmena sumy nastane od nasledujúceho mesiaca).

Záver

Prepočet platieb dôchodkov je splatný príjemcom v Rusku. K zmene výšky dochádza buď na základe dokladov už dostupných v dôchodkovom spise, alebo v súvislosti s predložením nových dokladov občanom alebo vznikom nových okolností.

Na rozdiel od prepočtu je to viac individuálny charakter pre dôchodcu, keďže zohľadňuje špecifické vlastnosti každého človeka v určitom časovom okamihu, napríklad dovŕšenie 80. roku veku, zmenu počtu vyživovaných osôb, zmenu skupiny zdravotného postihnutia.

Robia sa však prepočty hromadne napríklad tie, ktoré súvisia s osobnými účtami, ktorých zamestnávatelia naďalej dostávajú poistné. Okrem toho môžu byť prijaté aj dodatočné platby, a preto bol relatívne nedávno zavedený nový typ prepočtu zohľadňujúci takéto príspevky.

V roku 2019 poberá v Rusku starobné dôchodky viac ako 35 miliónov ľudí. Keďže všetci dôchodcovia majú v minulosti rôzne zásluhy, podmienky pridelenia a výška dôchodku sa líšia. Nižšie sa dozviete o všetkých druhoch starobných dôchodkov, o výškach výplat, kto má nárok na starobný dôchodok, ako oň požiadať a ako ho získať.

Druhy starobných dôchodkov

V súčasnom ruskom dôchodkovom systéme sú starobné dôchodky rozdelené do 3 typov v závislosti od minulých aktivít dôchodcu. - najbežnejší dôchodok v Rusku, ktorého bývalý názov je starobný pracovný dôchodok. Na jej získanie potrebujete poistnú prax (predtým pracovné skúsenosti) a nazbierané dôchodkové body. sa predpisuje ľuďom, ktorí dosiahli určitý vek (podrobnosti nižšie) a žijú v Rusku viac ako 15 rokov, ako aj malým národom severu. Na získanie takéhoto dôchodku nie sú potrebné poistné skúsenosti a dôchodkové body. vyplácané občanom, ktorí utrpeli počas tragédie v jadrovej elektrárni v Černobyle, ako aj v dôsledku iných radiačných a iných katastrof spôsobených človekom.

Ľudia postihnutí haváriou v jadrovej elektrárni v Černobyle, ktorí získali dostatočné pracovné skúsenosti a dôchodkové body, majú právo vybrať si, ktorý starobný dôchodok dostanú: poistenie alebo štátny.

Dôchodok starobného poistenia

starobný dôchodok (predtým názov - pracovný dôchodok staroba) patrí občanom Ruskej federácie ako kompenzácia za ušlý zisk v dôsledku staroby.

Tento druh dôchodku upravuje federálny zákon „o poistných dôchodkoch“ v znení neskorších predpisov z 29. decembra 2015.

Pre ľudí, ktorí vykonávali škodlivú a nebezpečnú prácu, sa znížil minimálny vek odchodu do dôchodku. Takýchto zamestnaní a profesií je asi 300. Ich úplný zoznam a vek odchodu do dôchodku v súvislosti s nimi je na stránke predčasného dôchodku.

Naopak, pre štátnych zamestnancov sa bude postupne zvyšovať stanovený vek odchodu do dôchodku. Zoznam vládnych zamestnaní, ktoré majú samostatné požiadavky na vek odchodu do dôchodku, a ďalšie podrobnosti o dôchodkoch štátnych zamestnancov nájdete na stránke dôchodkového veku štátnych zamestnancov.

Výška dôchodku zo starobného poistenia

Výška dôchodku zo starobného poistenia sa vypočítava individuálne, pretože závisí od vašej doby poistenia a nazbieraného počtu dôchodkových bodov.

Výška dôchodku pozostáva z pevnej platby, ktorá je rovnaká pre všetkých dôchodcov, a z poistnej časti, ktorá sa vypočítava osobne.

Priemerný dôchodok zo starobného poistenia v roku 2019: 15 210 rubľov.

Pre dôchodcov, ktorí nepracujú, je priemerný poistný dôchodok 14 329 rubľov.

Táto suma je platná od 1. januára 2019, kedy bola vykonaná posledná valorizácia poistných dôchodkov. V porovnaní s rokom 2018 sa výška poistných dôchodkov v roku 2019 zvýšila o 7,05 %. V roku 2018 došlo k nárastu o 3,7 %. V roku 2017 bol dôchodok indexovaný o 5,4 %.O indexácii si môžete podrobne prečítať.

Ak chcete zistiť presnú výšku vášho dôchodku, musíte ho vypočítať metódou, ktorá je podrobne popísaná v časti Výpočet dôchodkov. Nájdete tam všetky potrebné vzorce, hodnoty a koeficienty.

Nárok na sociálny príplatok do tejto výšky majú ľudia, ktorých dôchodok zo starobného poistenia je nižší ako životné minimum dôchodcu ustanovené vládou.

Ako získať starobný dôchodok

K žiadosti o starobný dôchodok je potrebné podať žiadosť a doklady (tlačivá a zoznam dokladov nižšie) na pobočke dôchodkového fondu v mieste vašej trvalej alebo dočasnej evidencie.

Spôsob podávania podľa vlastného výberu:

• osobne;
• prostredníctvom splnomocnenca;
• zaslanie ruskou poštou;

O starobný dôchodok môžete požiadať 1 kalendárny mesiac (nie však skôr) pred dovŕšením dôchodkového veku.

Ak už máte nárok na dôchodok a plánujete ho začať poberať v tomto roku, čo najskôr kontaktujte dôchodkový fond. Kým odložíte žiadosť, dôchodok vám nebude vyplácaný.

Ak požiadate o dôchodok neskôr ako rok po nadobudnutí nároku naň, potom sa pevná platba vášho poistného dôchodku bude zvyšovať o zvyšujúci sa faktor za každý celý rok od okamihu, keď vám vznikne nárok na dôchodok, až do podania žiadosti. do dôchodkového fondu.

Doklady k žiadosti o starobný dôchodok

Ak chcete požiadať o starobný dôchodok, musíte dôchodkovému fondu poskytnúť balík dokumentov, ktorý obsahuje:

• Žiadosť o starobný dôchodok;
• ruský pas alebo povolenie na pobyt;
• SNILS;
• Pracovná kniha alebo iné dokumenty potvrdzujúce pracovné skúsenosti;
• Potvrdenie o priemernom mesačnom zárobku za akýchkoľvek 60 po sebe nasledujúcich mesiacov do roku 2002 (nepovinné).

Potvrdenie o priemernom mesačnom zárobku je potrebné, ak ste v rokoch 2000 – 2001 nepracovali, pracovali neoficiálne alebo ste mali nízky príjem a chceli by ste pri výpočte dôchodku zohľadniť priemerný mesačný príjem za ostatné obdobia. Potom budete musieť poskytnúť dôchodkovému fondu certifikát na 60 po sebe nasledujúcich mesiacov alebo viac, až do roku 1999 vrátane. Ak potvrdenie nepredložíte, váš dôchodok sa vypočíta podľa individuálnych (personalizovaných) záznamov dostupných v dôchodkovom fonde.

Kompletný zoznam všetkých dokumentov, ktoré môže dôchodkový fond v závislosti od rôznych okolností požadovať, si môžete stiahnuť nižšie.

Stiahnuť ▼:

Podrobný zoznam dokladov na pridelenie dôchodku zo starobného poistenia
Formulár žiadosti o starobný dôchodok
Pravidlá vyplnenia žiadosti o starobný dôchodok

Lehoty na priznanie dôchodku zo starobného poistenia

Dňom podania žiadosti o dôchodok je dátum podania žiadosti na dôchodkovom fonde alebo dátum odoslania žiadosti poštou, uvedený na poštovej pečiatke. Od tohto dňa sa priznáva starobný dôchodok, ak už máte naň nárok.

Po prijatí žiadosti a kompletného súboru dokumentov dôchodkový fond žiadosť posúdi do 10 pracovných dní.

Ak niektoré z dokladov chýbajú, žiadosť sa posúdi do 10 dní odo dňa ich podania. V tomto prípade do 3 mesiacov doložte chýbajúce doklady, aby sa za deň podania žiadosti o dôchodok považoval deň prijatia žiadosti.

Starobný dôchodok sa prizná skôr ako v deň podania žiadosti iba v jednom prípade: ak vám naň vznikol nárok, skončili ste zamestnanie a najneskôr do 30 dní ste požiadali dôchodkový fond. Potom sa za deň priznania dôchodku považuje nasledujúci deň po prepustení.

Sociálny starobný dôchodok

Sociálny starobný dôchodok existuje na podporu zraniteľných skupín obyvateľstva. Môžu ho získať starší občania s trvalým pobytom v Rusku.

Sociálny starobný dôchodok môžu na rozdiel od poistenia a štátnych dôchodkov poberať ľudia, ktorí nemajú skúsenosti s poistením, dôchodkové body a dokonca ani ruské občianstvo.

Vyplácanie sociálnych starobných dôchodkov upravuje zákon „o štátnom dôchodkovom zabezpečení v Ruskej federácii“.

Kto má nárok na starobný sociálny dôchodok?

Sociálny starobný dôchodok sa vypláca dvom kategóriám občanov:

• starší ľudia, ktorí z nejakého dôvodu nemohli získať dostatočné množstvo poistného krytia a dôchodkových bodov;
• zástupcov pôvodných obyvateľov severu, aby ich podporili.

Podmienky priznania sociálneho starobného dôchodku

Starším občanom, ktorí nemajú dostatočnú poistnú prax a dôchodkové body, sa prideľuje dôchodok zo starobného poistenia, ak sú splnené nasledujúce podmienky.

Dôchodkový vek: 65 rokov - muži, 60 rokov - ženy
Ruské občianstvo alebo trvalý pobyt v Ruskej federácii od 15 rokov
Nedostatok oficiálneho pracoviska

Keďže tento typ dôchodku je určený na podporu občanov so zdravotným postihnutím, prítomnosť plateného pracoviska sa môže stať prekážkou jeho pridelenia. Preto pri žiadosti o sociálny starobný dôchodok, ak pracujete neoficiálne, neoznamujte to Dôchodkovému fondu.

Pre zástupcov malých národov severu sú podmienky nasledovné:

Dôchodkový vek: 55 rokov - muži, 50 rokov - ženy
Trvalý pobyt v severných regiónoch v čase odchodu do dôchodku

Výška sociálneho starobného dôchodku

Výška sociálneho starobného dôchodku: 5 180,24 rubľov.

Obyvatelia tých regiónov Ruska, kde sú životné náklady dôchodcu vyššie ako sociálny starobný dôchodok, majú pri zohľadnení všetkých dodatočných platieb nárok na sociálny príplatok k dôchodku.

Pre tých občanov, ktorí poberali invalidný dôchodok, ale po dosiahnutí 65. resp. 60. roku veku (u mužov a u žien) boli preradení na poberanie sociálneho starobného dôchodku, jeho výška nemôže byť nižšia ako výška pracovnej neschopnosti. dôchodku. Takýmto ľuďom sa vypláca zvýšený sociálny dôchodok.

Obyvateľom Ďalekého severu a podobných oblastí sa vypláca sociálny dôchodok vynásobený zodpovedajúcim koeficientom.

Regionálny koeficient platí len dovtedy, kým dôchodca žije v danej oblasti, kým nezmení svoje bydlisko.

Ako získať starobný sociálny dôchodok

Žiadosť a kompletný balík dokumentov je potrebné predložiť v kancelárii dôchodkového fondu v mieste vašej trvalej alebo dočasnej registrácie. Ak neexistuje žiadna registrácia, dokumenty sa predkladajú pobočke dôchodkového fondu pôsobiacej v mieste vášho skutočného pobytu v Rusku.

Spôsob podávania podľa vlastného výberu:

• osobne;
• prostredníctvom splnomocnenca;
• zaslanie ruskou poštou;
• prostredníctvom svojho osobného účtu na stránke dôchodkového fondu.

Starobný sociálny dôchodok sa prideľuje na neobmedzené obdobie (neurčité obdobie) od 1. dňa mesiaca, v ktorom sa obrátite na Dôchodkový fond Ruskej federácie, najskôr však na získanie nároku naň.

Výnimkou sú občania, ktorí predtým poberali invalidný dôchodok, no z dôvodu dosiahnutia veku boli preradení na poberanie sociálneho dôchodku. Týmto ľuďom zostane termín výplaty dôchodku nezmenený.

Doklady k žiadosti o sociálny starobný dôchodok

K žiadosti o starobný sociálny dôchodok budete potrebovať tieto doklady:

• žiadosť o sociálny starobný dôchodok;
• pas.

Okrem toho môže dôchodkový fond v závislosti od vašej konkrétnej situácie požadovať ďalšie dokumenty. Úplný zoznam dokumentov, ktoré môžu byť potrebné, ako aj požiadavky na ne, si môžete stiahnuť z nižšie uvedeného odkazu.

Stiahnuť ▼:

Štátny starobný dôchodok

Štátny starobný dôchodok dostávajú Rusi, ktorí utrpeli tragédiu v jadrovej elektrárni v Černobyle alebo v dôsledku iných katastrof spôsobených človekom.

Tento dôchodok sa vypláca tak účastníkom likvidácie následkov černobyľskej havárie, ako aj občanom, ktorí:

• žili v kontaminovanej oblasti predtým a boli evakuovaní alebo ju opustili nezávisle;
• v súčasnosti žije alebo pracuje v zóne presídľovania;
• boli vystavení rádioaktívnemu žiareniu, trpeli chorobou alebo invaliditou;
• v súčasnosti žijú v oblasti s preferenčným sociálno-ekonomickým postavením.

Občanom, ktorí sú spojení s jadrovou elektrárňou v Černobyle, sa priznáva štátny starobný dôchodok podľa federálneho zákona z 15. decembra 2001 č. 166-FZ alebo podľa zákona Ruskej federácie z 15. mája 1991 č. 1244- 1.

Kto má nárok na štátny starobný dôchodok?

Podmienky poberania štátneho starobného dôchodku sa líšia v závislosti od mnohých faktorov. Poberatelia tohto dôchodku sú rozdelení do niekoľkých nižšie uvedených kategórií, pre ktoré platia odlišné podmienky poberania štátneho starobného dôchodku.

Vek na poberanie štátneho starobného dôchodku

Pre tých občanov, ktorých tragédia v jadrovej elektrárni v Černobyle najviac zasiahla, sa vek odchodu do dôchodku skrátil o 5 až 10 rokov.

Pre občanov, ktorí žili alebo pracovali v kontaminovaných oblastiach kedykoľvek počas obdobia od černobyľskej havárie do 30. júna 1986, sa všeobecne stanovená doba odchodu do dôchodku skracuje v súlade s tabuľkou nižšie.

Podmienky poberania štátneho starobného dôchodku

Na získanie štátneho starobného dôchodku je okrem dovŕšenia dôchodkového veku potrebná aspoň minimálna odpracovaná doba.

Minimálna doba poistenia na poberanie štátneho starobného dôchodku je 5 rokov

V tomto prípade sa dôchodok prideľuje v súlade s federálnym zákonom z 15. decembra 2001 č. 166-FZ „O štátnom dôchodkovom zabezpečení v Ruskej federácii“.

Ak ste zaradení do niektorej z vyššie uvedených kategórií a vaše záznamy o poistení a dôchodkové body sú dostatočné, môžete namiesto štátneho dôchodku poberať predčasný dôchodok. Umožňuje to zákon z 15. mája 1991 č. 1244-1 „O sociálnej ochrane občanov vystavených žiareniu v dôsledku katastrofy v jadrovej elektrárni v Černobyle“.

Výška štátneho starobného dôchodku

Sumy štátneho starobného dôchodku sa merajú v percentách sociálna starobné dôchodky. V súčasnosti je to 250 % a 200 % sociálneho dôchodku pre rôzne kategórie občanov.

Dôchodcom, ktorí majú ako nezaopatrených rodinných príslušníkov so zdravotným postihnutím, sa výška štátneho starobného dôchodku zvyšuje o 1 653,28 rubľov mesačne na každého vyživovaného, ​​najviac však o 3 osoby.

Ako získať štátny starobný dôchodok

Žiadosť a kompletný balík dokumentov je potrebné predložiť v kancelárii dôchodkového fondu v mieste vašej trvalej alebo dočasnej registrácie.

Ak neexistuje žiadna registrácia, dokumenty sa predkladajú pobočke dôchodkového fondu pôsobiacej v mieste vášho skutočného pobytu v Rusku.

Spôsob podávania podľa vlastného výberu:

• osobne;
• prostredníctvom splnomocnenca;
• zaslanie ruskou poštou;
• prostredníctvom svojho osobného účtu na stránke dôchodkového fondu.

Ak žijete mimo Ruska, žiadosť je potrebné zaslať na adresu: 119049, Moskva, ul. Šabolovka, 4

O štátny starobný dôchodok môžete požiadať 1 kalendárny mesiac (nie však skôr) pred dovŕšením dôchodkového veku.

Dôchodok vám bude pridelený na dobu neurčitú (neurčito) od prvého dňa mesiaca nasledujúceho po mesiaci podania žiadosti.

Doklady k žiadosti o štátny starobný dôchodok

K žiadosti o štátny starobný dôchodok budete potrebovať tieto doklady:

• žiadosť o štátny starobný dôchodok;
• cestovný pas občana Ruskej federácie;
• pracovný zošit alebo iné dokumenty potvrdzujúce pracovné skúsenosti.

Okrem toho môže dôchodkový fond v závislosti od vašej konkrétnej situácie požadovať ďalšie dokumenty. Nižšie si môžete stiahnuť úplný zoznam dokumentov, ktoré môžu byť potrebné, ako aj požiadavky na ne.

Stiahnuť ▼:

Zoznam dokladov na priznanie štátneho starobného dôchodku
Formulár žiadosti o štátny starobný dôchodok
Pravidlá vyplnenia žiadosti o štátny starobný dôchodok